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博彦科技股份有限公司
博彦科技股份有限公司
行业:
计算机软件及服务
规模:
>2000人
性质:
未注明
网址:
http://www.beyondsoft.com
公司介绍
     博彦科技集团创立于1995年,是亚太区领先的软件技术服务供应商,也是国内最大的软件出口企业之一。博彦科技由经验丰富的管理精英和专业工程师组成,为世界500强的客户提供优质专业的软件外包服务和解决方案。博彦科技总部设在北京中关村,在上海、武汉已经设立研发中心,在美国、日本、香港等国家和地区设立了全资分支机构。
    在过去的十年中,世界级的IT巨擎--微软、惠普、IBM和SAP等已从博彦科技的专业服务中获益。技术上的持续进步和服务上的不断创新使博彦成为知识经济时代的领跑者。2004年,博彦跻身中国十大外包企业、欧美外包三强之列,被誉为“软件外包国家队”成员。
    博彦公司的管理团队成员分别来自中国、美国和加拿大,具备先进高效的跨国、跨文化管理经验,正带领着博彦向国际一流IT 软件外包服务提供商大步迈进,誓要在全球IT业走出一条具备中国特色的道路。
    2005年博彦科技更是获得了国际风险投资的亲睐,完成了第一轮融资。CEO王斌却一再强调--融人重于融资。
    博彦敢于大量使用国际化人才,那是源于对企业和文化的自信。作为中国软件外包行业国际化的领导者,博彦大量使用外籍员工、海归人才、外企人才。博彦大量招收没有外包从业经验的人才,那是因为舍得对员工投资。博彦投入巨资建立了完善的内部培训系统,包括英语口语、技术培训、项目管理、高级管理。博彦的员工具备独特的气质,那是因为企业文化滋润了我们的心灵。那就是对自己、对责任的--诚实;信守对客户的--承诺;成功来源于真诚的--协作。
    我们期待您的加盟促进博彦的发展,同时相信博彦能为您提供广阔的发展空间,我们会为您在博彦的成功而自豪,因为我们深信每一位员工对实现博彦的目标都将起着至关重要的作用。我们坚信:博彦在探索中国软件业的未来,是您实现自身价值的最佳选择。欢迎有志之士加盟博彦公司。请将您的简历以正文形式(请勿采用附件)发送,并注明应聘职位,信息来源、期望薪酬及到岗时间。我们会对应聘者的信息严格保密。
招聘动态
    人力资源是任何一个软件公司的核心竞争力和最重要资产。IT领域取得成功的国际领先公司,无一例外的都是那些人力资源管理优秀、帮助员工实现价值发挥潜力、帮助他们成长的公司。博彦将员工看作最宝贵的资源,因为 所有服务都由员工向客户交付,服务质量也很大程度上取决于员工本身。我们的员工平均年龄是25岁,我们为他们提供一个开放、平等、机会丰富的工作环境,员工可以有足够多的机遇锻炼自己、成长和发展,同时,也能够 得到乐趣。由于博彦服务的客户都是西方公司,因此,我们的企业文化也很接近欧式工作风格。我们的工作哲学是:努力工作、享受生活。
    对于工作业绩优秀的个人和团队,博彦设置了很有激励性的奖励措施。奖励有各种形式,比如加薪、 带薪假期、公司举办的餐会等。公司有一套精心设计的系统,对员工个人和团队的业绩表现进行评估。这一系统得到了客户 以及许多外部机构的关注,同时我们的离职率也保持了较低的水平。另外,公司还为员工提供到美国、日本、新加坡和欧洲等国家和地区工作的机会。

博彦的员工概况
 
所有工程师都持有计算机科学或相关领域的学士或硕士学位。
所有员工都具备较强的英文交流能力,大都持有国家英语考试4级或更高的资格证书。公司还拥有大批具有日语沟通能力的员工。
我们鼓励员工获取技术相关的资格证书。我们有大量员工持有多种业界标准技术资格证书。
我们的员工非常善于学习,在实际的项目经历和公司提供的培训课程中持续不断的积累了丰富的技术知识和经验。

薪资结构:我们为员工提供业内最佳的薪酬结构,我们为公司各个级别的职位聚集了合适该职位的最佳人才。许多学生在校期间就将成为博彦的员工作为自己的职业梦想。员工的薪酬会根据员工的业绩表现进行年度调整。优 秀员工会得到很大的薪酬涨幅。

带薪年假:所有入职满一年的博彦员工均享有带薪年假,假期时间会随着员工为公司效力时间的增加而有所增加。公司还会组织不同的旅行团,员工有机会到国内许多的地方参观游览,国外的旅游机会奖励给每年业绩表现出色的员工。

医疗保险:博彦给每一位在职员工提供医疗保险以确保员工的健康和安全。在与工作相关的前提下,员工在任何场所或从事任何行为的同时都可以享受相应的保护。员工每年享有一次公司提供的免费身体检查。

其他福利:博彦员工享有每个工作日的午餐补助,以便员工可以根据自己的喜好选择。

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传真:+81-3-3204-2181 

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