微信交流:bill—506,加微信请备注职位和姓名,谢谢!
岗位内容:
1、根据公司职位需求从各种渠道寻找匹配的人员(研发、销售、职能以及生产岗位);
2、进行简历的初步筛选、电话沟通,确认候选人基本情况;
3、负责面试的指引,面试安排等事项;
4、定期做好招聘渠道总结,优化渠道信息;
任职要求:
1、大专学历以上,人力资源管理、管理学、心理学、市场营销等相关专业;
2、有2年以上互联网招聘相关经验;
温馨提示:公司上班时间:5.5天,7.5小时/天,此岗位对外是招聘主管的头衔招聘,但是在公司内部是招聘专员的编制,但是待遇可以给到8k-12k,谢谢!
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