一、工作职责:
为公司固定客户提供收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务；为客户提供保险方案，进行区域市场开发、维护、宣传；区域团队的建设和管理。

1.领导团队协助家庭客户做财务需求分析，并制定全面的保险理财方案；
2.领导团队协助团体客户制定员工福利计划，并提供团体意外及医疗风险保障服务； 为客户提供优质的售后服务，协助他们实现家庭和单位理财目标;
3.如投资置业、意外及健康风险规避、养老规划、子女教育规划等。

二、入选条件：
1、学历：大专或以上学历；年龄：24—49岁；
2、2年本地学习、生活经历；有工作经验者优先录取；
3、身体健康，五官端正，具有较好的服务意识；
4、具有较好的沟通能力，学习能力、认真负责、勇于进取；
5、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
6、有意向在保险行业长期发展，销售能力较强，有领导能力

三、相关流程：
1.投递简历，我们会认真阅读每位应聘者的简历，合格者会尽快通知面试。
2.参加面试，考查应聘者的分析、表达等综合能力。
3.通过面试者将安排参加岗前培训班