任职要求:
1、教育水平:本科及以上学历。
2、培训经历:部门内部产品培训及渠道接入流程培训以及其它相关培训。
3、可接受应届毕业生。
岗位职责:
1、银联总部对接人
工作内容:
1)作为公司与银联总部沟通的纽带
2)及时与银联总部沟通最新政策及业务要求
3)及时将银联总部的要求下达至相关部门处理
4)督促各部门提交银联总部的相关数据等
5)渠道室的相关行政工作
2、渠道维护人员
1、负责支付渠道接入后到上线运营全过程的项目管理工作。
2、制定目标,跟进支付渠道项目进展,汇报项目进展。
3、负责已接入支付渠道的维护工作,协助处理各部门反馈的支付渠道各项问题。
4、协助室副经理风险管理与控制计划,如合同风险、需求变更风险、沟通不良风险、进度风险、质量风险等。
5、领导交代的其他工作
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