岗位职责:
1、根据企业经营目标制订企业的人力资源战略规划;
2、负责组织实施并监督企业的人力资源战略计划;
3、建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制;
4、负责人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、修订;
5、进行员工绩效考核,负责员工的薪资和福利工作;
6、组织员工进行培训,提高员工的工作能力;建设和维护企业文化,组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;
7、进行企业团队建设,建立具有凝聚力和团队精神的团队。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业。
2、5年以上人力资源管理工作经验,具备集团公司人资任职经验优先考虑;
3、熟悉人力资源规划、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系处理等各个模块操作和管理,能够指导各个职能模块的工作;
4、熟悉国家、地区级企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
5、具有较强的计划性和实施执行力;具有战略、策略化思维和较强的激励、沟通、协调团队领导能力。
公司福利:
1、购买六险一金(含重疾险);
2、为员工购买意外险;
3、提供吃或者餐补;
4、提供住宿;
5、定期体检;
6、年度旅游;
7、季度活动及季度福利产品;
8、过节费、生日礼金;
9、各类津贴、半年奖金(一个月薪资)及年终奖(三薪);
10、带薪年假半个月。
面试时间:请以收到面试通知邮件时间为准
面试地址:深圳市南山区科技中一路7号
附近公交站台:研祥科技大厦、豪方现代豪园、科技中一路、高新西公交总站
附近地铁站:深大站A3出口
联系电话:0755-86338461(戴女士)
公司网址:http://www.genuschina.com
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