薪酬构成：工资+季度奖金+五险一金+双休+福利出游    有经验优先，同时接受应届毕业生  

岗位职责：

1.协助主管对人员的招聘；

2.新进人员的入职和离职人员的离职手续办理；

3.协助主管对新进人员的教育训练之的准备与后续工作的进行；

4.对公司各类资料进行签收，整理并分类归档；

5.负责公司员工的考勤管理；

6.管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭；

7.协助公司的各项规章制度的编制和维护工作秩序

8.负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片等事务；

9.完成上级安排的其他工作任务。

岗位要求

1、大专以上学历； 接受应届毕业生，

2、有较好的沟通表达能力及服务意识。
3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；
4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；