位职责：

1、参与制定公司产品的发展方向，确定公司产品框架及开发实施计划；
2、规划产品研发进度安排，根据公司需要确定产品开发周期及人员安排；
3、全面监控产品开发质量、进度和成本控制；
4、针对公司具体项目实施，控制项目需求变更,支持项目实施的顺利进行；
5、负责本部门的除技术外日常管理工作，制订并监督执行部门工作计划；
6、解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化；使之标准化、流程化；
7、负责培训公司技术人员的整体开发技能及人才梯队建设；
8、负责公司软件和硬件构件库的搭建、第三方控件的选型。
岗位要求：
1、性别不限，30-45周岁，本科以上学历，八年以上技术从业经验，三年以上同岗位经验；
2、深厚的技术背景，有多个中大型项目负责人的经验并具备较强的管理经验；
3、熟悉当今流行的主流的软件硬件开发技术及数据库技术；
4、能把握公司的技术发展方向，对公司的发展在技术上能及时提出指导性意见；
5、能为中大型项目拿出可行性方案并完成总体设计；
6、熟悉软硬件开发的全过程，能对软硬件开发在其生命周期内进行全过程指挥；
7、能同时管理、指挥、协调多个项目，使它们有条不絮的开展下去。