一、工作内容：

作为公司的储备人才培养，培养方向为公司未来的研发技术人员。在储备期间将通过集中培训和定岗研发部门实习的方式学习公司整体运作流程及岗位的工作流程，定岗部门包括装饰照明开发部、结构研发部和电子研发部等。

二、任职要求：

1、2018年应届毕业生，硕士及以上学历；

2、机械设计/材料成型、电子信息/应用电子类相关专业；

3、良好的沟通表达能力，CET-4及以上；

4、务实，学习能力强，较好的抗压能力和执行力。

三、面试流程：

简历投递--电话面试--笔试--复试--offer

四、简历投递：

1、邮箱投递。邮件投递请以“姓名+学校+专业+学历+信息来源”作为邮件名称，投递至Edwin.liao@waclighting.com.cn的邮箱。

2、网站投递。直接在前程无忧网站或者中国人才热线，搜索“东莞华明灯具”，查找到“管理培训生”岗位并进行简历的投递。

五、福利待遇

1、五天八小时工作制，周末双休； 

2、公司免费提供吃住，提供基本的床上用品，每个宿舍均配备空调； 

3、购买五险一金；每月绩效工资，年底多薪； 

4、半月春节假期，带薪年假，提供往返车费补贴； 

5、公司配备篮球场、足球场、游泳池、娱乐室等； 

6、定期部门活动，年度员工旅游。。。。