工作地点:此岗位理论上需服从全国分配,实操上会结合考虑对方的工作地点意向。
分店见习经理是维也纳酒店集团对分店经理级层面定向招聘并培育的管理组成员,为集团发展培养“维也纳自己的人才”,面向无须工作经验,专业不限,但热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者的大学生群体,提供绿色的训练及培养的发展通道。
成为维也纳酒店见习经理,你将:
* 参加正式的酒店管理课程,而且这是免费且带薪的;
* 拥有一个广阔的晋升前景;
* 获得很多受益终生的技能;
* 获得免费的餐饮及住宿;
* 与团队一起参与各类拓展活动;
岗位职责
* 通过训练,掌握酒店基础岗位操作及管理岗位的技能;
* 通过现场管理,确保班次的员工、产品及设备的正常运作,以达到最佳的运营品质;
* 维护并持续提升顾客满意度;
* 确保酒店员工在一个相互公平及尊重的环境下工作;
酒店管理培训生(工作地点:全国)
发展方向:分店总经理 / 集团运营管理岗
任职条件:
A、学历要求:大专及以上学历,专业不限,热爱酒店行业;
B、能力要求:具备良好的沟通表达能力和执行力,有较强的学习能力,善于协作,亲和力佳;
C、素质要求:积极乐观,品行优良,吃苦耐劳,有强烈的目标感和自信心;
D、其他要求:接受从基层到高层逐级晋升的培养模式,培养期内能够适应全国分配;
E、优先条件:具有学生会、团委或社团干部任职经历,旅游管理或酒店管理相关专业,英语水平高,会小语种。
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