任职要求：

1、统招全日制本科以上学历，人力资源、工商管理相关专业；

2、6年以上人力资源从业经验，有中大型IT软件、互联网或高新技术企业从业背景；
3、在培训体系构建、人才梯队建设、企业文化建设方面具有较丰富的实践经验和较深入的理论基础；
4、文字功底较好，具有成功的中大型培训或团队活动策划经验。
5、具有良好的沟通协调能力、团队意识、创新意识及敬业精神，掌握常用的图片排版、视频制作等工具。