岗位职责:
1、协助华南分拨总监处理分拨相关事务的协调、沟通以及信息对接
2、对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;
3、认真执行总监的决策,并对执行情况和效果进行监督和评估;
4、洞察部门人员动态,做好人员培养晋升和及时补充计划;
5、做好会议的统筹工作,并及时上传下达;
6、对本部门工作中出现的问题提出可行性建议;
任职资格:
1、大专以上学历,责任心强,能吃苦耐劳;
2、逻辑思维强,具备较强的沟通协调以及语言表达能力;
3、学历能力强,优秀毕业生也可优先考虑;
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