岗位职责：

1.制定年度市场推广工作目标和营销方案，具有品牌推广战略规划能力：在符合企业的战略规划的经营目标的前提下，分析企业内部、市场、竞争对手以及消费者的信息，能协助组织制定企业战略规划，为企业的发展战略提供重要的意见；

2.带领市场团队积极开拓国内外市场，策划公司海内外的品牌推广。包括国际性的展会策划，产品的策划与上市推广，海内外各大社交网站/媒体等相关推广及全球服务热线的维持；                                             3.具有市场洞察力，能把握市场趋势，能根据市场调研的具体信息制定符合企业的市场营销策略，进行资源整合，把握市场时机；

4.具备大客户公关能力：组织市场部、各区域精英、大客户公关小组等,建立并维护中长期的大客户关系，挖掘潜在大客户。                                           

5.海内外客户分析、调查及拜访，建立终端客户资料库，推行B2B-B营销模式；      

 6.组织制定部门运营管理制度和工作程序，具有团队意识及沟通协调能力。能够合理利用经营要素、协调各方关系，建立团队精神，使团队的潜力得以发挥；             

  7.能正确认识危机，应对突发事件和化解危机，能快速找到应对危机的措施界解决方案，将企业的损失或者风险降至最低；能够不断接受新信息，学习和接受新信息、新观念和新想法，不断的进行观念创新、思维创新、方法创新、服务创新。

任职要求：

1.市场营销、企业管理或相关专业，全日制本科以上学历；具有海外留学经验/海外企业管理经验者优先；

2.具有8年以上企业市场推广工作经验，3年以上市场部经理工作经验；              

3.英文六级或以上，优秀的英语书面及口头表达能力；                      

4.具有专业全面的相关知识和经验，优秀的职业操守，抗压能力强，有良好的团队奉献精神。