岗位职责：

1.根据目标客源市场需求，设计酒店最佳组合产品，选择合适销售渠道，制定合理价格策略；

2.提出酒店全年度整体营销计划，并在总经理批准后制定实施细则，确保各项指标的完成；

3.指导各部门开发市场，组织销售人员进行销售访问，开拓、招徕客源；

4.策划酒店广告，制作宣传资料，做好宣传工作，组织推广和促销活动，提高酒店声誉；

5.负责酒店对内与对外的各项广告宣传活动，并做出营销公关活动的预算；

6.负责与政府部门、上级主管部门、新闻单位、中外旅行社， 主要客户单位及同行等的沟通联系，建立良好协作关系；

7．公司体系和制度的落实，人员的调配管理，季度/年度的考核和汇报工作；

8.与各部门沟通、协调和合作，确保销售计划开展；接待重要客户和贵宾，处理客人投诉；

岗位要求：

1.大专以上学历，酒店管理或相关专业毕业；

2. 8年以上酒店管理经验,熟悉酒店运作，掌握酒店销售管理工作技巧；

3. 成熟稳重，良好人脉关系，组织策划能力强，责任感强；

4.具有组织领导能力及较强人脉关系；

福利待遇：

5天7.5h，双休，提供食宿，年终奖，每年6-10月高温补贴150元/月，季度、年度优秀奖，父母慰问津贴，过节费；