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岗位职责:
1、公司电话接听、转接,商务接待;
2、公司日常人事类事物处理;
3、公司考勤核算、处理;
4、公司所需人员招聘;
5、上司交待的其它事项。
任职要求:
1、有良好的职业素养,熟悉前台工作礼仪;
2、有较强的服务意识,细心负责,表达沟通能力强;
3、有两年以上招聘或人事行政相关工作经验优先;
4、办公软件操作熟练。
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