岗位职责：

1、负责公司会务类课程的培训需求调查、培训计划的制定和调整；

2、负责会务类培训课件的深度开发，编制培训课件和建立企业培训资料库；

3、负责讲授培训课程，解答疑难问题等；

4、 负责协会组培训中心其他类型课程的开发和讲授；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：
1、企业管理、电子商务、工商管理等相关专业大专以上学历优先。年龄30-45岁，具有3年以上培训师/市场营销等工作，性别不限；
2、热爱教育培训工作，有丰富的销售培训经验或做过讲师，持培训师证书证优先；
3、具备授课及培训组织的基本技能，熟悉培训师业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
4、条理清晰，有活力、现场感召力强，讲解、语言表达等能力具备培训师的条件和气质；
5、 熟练office办公软件操作，掌握PPT制作技巧，有一定的文案编辑功底；
6、品行端正、责任心强，普通话标准，富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
7、有主持大型集体活动的经验；
8、具有深厚的市场营销和企业管理理论基础，擅长会务类课件的制作和开发。

面试请携带本人作品并进行30分钟的试讲。

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