岗位描述：

1、协助拟定并实施公司战略规划、经营方针，制定年度业绩目标及经营方案、整体营销策划方案；

2、监督、控制公司各项年度目标的实施过程，并对经营结果负责；

3、全面主持公司日常管理工作，建立公司组织体系、业务体系、各项规章制度等；

4、负责高层管理团队的建设，不断优化公司的人力资源配置，持续提升公司整体组织能力。 

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，中小企业5年以上高管经历，熟悉企业经营管理、企业运作及各部门工作流程；

2、具有良好的前瞻性、高端决策能力，有较强的组织、协调、沟通、领导能力；

3、出色的人际交往、社会活动、以及敏锐的洞察力；

4、具有创业精神、优秀的职业素养、良好的团队精神、责任心强，且能承受较强的工作压力。