岗位职责:
1、负责薪资的核算与发放
2、提成及奖金核算
3、负责整合公司各个制度的测算
4、定期收集市场薪酬信息和数据
协助上级完成其他临时性工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源专业或财务相关专业;
2、1年及以上货代公司的薪酬岗位工作者优先;
3、表格制作熟练,会运用函数进行工资核算;
4、工作细致,良好的沟通表达能力。
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