工作职责:
1、通过电话、网络与公司提供的客户进行沟通,开发客户,完成销售业绩;
2、运用公司平台、技术指导及投资理财专业服务,解答客户问题;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度。
任职资格:
1、 男女不限,大专学历,年龄20岁以上,电脑操作熟练;
2、 优秀的沟通表达能力,开朗大方;
3、 良好的学习能力和应变能力;
4、 敢于挑战自我,具备较强的承压能力;
5、 具有很强的工作责任心和团队合作精神。
福利待遇:
1、 薪资:公司提供具有竞争性的底薪(无责底薪4.4k+等级底薪)+提成+绩效奖金激励奖金+年终奖丰厚红包;
2、 培训:带薪系统的岗前培训和在职提升培训;
3、 晋升:完善的职业晋升通道,逐级阶梯式晋升;
4、 福利:按照国家规定享有五险一金+法定假日+带薪年假;
5、 工时:公司实行5天8小时工作制,双休制;
6、 活动:公司每月定时举办生日会+不定时举行员工聚餐及旅游活动;
7、 出国:表现优秀员工享有出国交流学习的机会。
职业前景:
1、一经录用,公司将提供业内优绩专业化的带薪课程培训(包括新人带薪岗前一个月培训:对产品、工作流程、专业知识的培训;每月第二周是新老员工在职提升培训周:对产品、专业知识的提升培训)。
2、广阔的内部晋升空间:纵向晋升→部门组长→部门主管→部门经理;横向晋升→高级维护→高级维护组长→高级维护主管→高级维护经理;逐级阶梯式晋升,业绩优秀者可跳级晋升,每季度一次内部竞聘,晋升周期短,频率高。
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