岗位职责:
1、负责制定业务发展企划激励方案;
2、负责企划方案的宣导、推动、追踪及兑现;
3、负责新业务/健康险业务分析,对业务发展提出改进建议;
4、负责定期追踪新业务/健康险业务目标的达成情况;
5、负责新业务/健康险业务的总体支持,包括业务洽谈、协议签订、培训等
6、领导交代的其他工作
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,经济、保险等相关专业优先;
2、能够熟练操作办公软件,具备一定的英语能力;
3、两年及以上相关岗位经验;
4、年龄为23岁至38岁;
5、责任心强、工作认真细致,有较强的沟通协调能力、执行能力,具有良好的服务意识,具备一定管理规划能力。
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