岗位职责:
1、按照公司分配的区域银行客户资源进行开拓、跟进、签约和维护。
3、负责项目管理,保证按时、按质、按量、按成本实施项目。
4、协调公司资源,为客户需求分析以及建议方案的撰写提供解决方案。
5、配合咨询项目顾问进行项目总结以及成果提炼,并协助新产品研发;
6、负责行业客户市场推广工作,与客户保持联络沟通,树立公司品牌形象。
任职要求:
1、 有对公企业销售经验者优先,热爱咨询培训行业;
2、 有较强的沟通、表达能力,理解能力,对新生事物有较强的接受能力,学习能力很强;
3、 能够有效率的获取客户信息,对客户需求有较强的预见力;
4、富有合作和团队精神、能适应出差。
5、熟悉Office办公软件及PPT制作。
6、工作地点:深圳、上海、郑州、长沙。
薪资福利:
1、高薪底薪+提成+丰厚奖金(销售人员平均第一年年薪可达10万,第二年可达20-30万)
2、五天八小时工作制,法定假日遵照国家规定执行;
3、为员工缴纳五险一金及商业意外险,严格按照国家规定执行年假、产假、婚假、丧假;
4、年度2次省内外旅游计划,部门团队月度活动经费;
5、多元化的在职培训形式(内部和外部培训),在职期间参加相关工作培训获得相关证书,公司报销全额费用;
6、享有带薪病假,人才推荐奖、开单奖励、优秀员工奖、创新奖励;
7、极具竞争力的薪酬提成制,年底丰厚的年终奖;
8、公司每年定期组织员工全身体检;
9、员工生日礼物及法定节假日礼品或过节费。
10、公司处于发展中阶段主张“人人平等,机会平等”的原则为每位员工提供展现自己的机会。
培训成长:
1、一经录用公司将提供专业多样的一对一岗前培训,包括:公司产品、企业文化、行业专业知识、销售技巧、渠道开拓与管理等培训。
2、根据员工职业发展通道及培训需求,公司将组织丰富的内训以及外训培养计划,提升综合竞争力。
职业发展:
1、专业路径:专注销售工作,马上高薪;一年以上的客户经理平均年收入达10万。
2、管理路径:区域销售经理——部门经理——区域总监——分公司总经理。
联系电邮:yuanj@rongguangbank.com
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