1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
2、执行招聘工作。
3、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
4、储备主管、职场经理人负责销售市场开拓,发展团队,维护老客户等工作。
任职资格:
1、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
2、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
3、应届生需在校有担任干部,参加社团等经历,应聘时提供相关证书。
工作时间:
做五休二,弹性时间,周末公司会安排团队活动,可自行参加,定期安排国内外旅游。
工作地址
深圳市龙岗区南联丰收大厦
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