岗位职责：

1、35岁以下；统招本科以上学历；公司行政管理制度的制定及监督实施； 

2、公司日常行政事务的安排与处理、负责部门间的协调； 

3、服务及各类办公室突发事件的协调处理； 

4、负责与外部供应商、公司对内对外会务安排与协调； 

5、公司行政秩序、卫生秩序的管理与监督； 

6、公司固定资产管理及日常行政物品的采购及费用控制； 

7、组织、协调公司年会、员工活动及各类会议； 

8、负责公司领导决策和决定事项的催办查办工作，督促检查公司各职能部门对上级的指示、公司有关重要会议决定和重要文件的执行情况； 

9 、按时完成公司领导交办其他工作任务。

任职要求：

1、统招本科以上学历，企业管理、行政管理专业优先。

2、3年以上中大型企业行政管理经验，年龄25-35岁。

3、责任心强，考虑问题全面细致，有团队合作精神；

4、熟悉行政管理工作流程，对事务性工作有一定处理技巧，熟悉国家相关的政策、法律法规； 

5、较强的组织领导能力、执行能力、沟通能力、突发事件处理能力； 

6、诚实负责,原则性强,有全局观，思维慎密，逻辑性强；

7、有反恐，验厂工作经验