平安优才 为您留位

“优才计划”是平安人寿重磅推出的人才招募及培养计划。旨在通过“优才计划”，招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，专项培养帮助其成长为跟上公司“科技引领个人综合金融“战略的个人客户经理、国际MDRT会员和擅经营、懂管理的专业团队管理者。通过公司的专项培养，一年内成为优才主管。

【优才招募基本条件】

1、25—45周岁、大专（含）以上学历、中小企业主或有固定职业且社会关系较好的职业；

2、在深居住时间一年（含）以上、招募前一年收入达到社会平均工资水平；

3、达到公司测试标准及面试合格；

4、相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录；

5、有强烈企图心、良好沟通能力；

6、自律性强，综合素养高，做事追求完美。

【你将获得哪些资源支持】

1、专业的培训体系（平安金融培训学院）

入司前：新人岗前班、新人职前班、保险基础知识培训；

入司后：新人转正班、新人步步高、新人加油站；

发展期：02起飞、准主任沙龙、主任养成、主任晋升。

   2、通畅的晋升空间

成为专业团队管理者：平安优才-正式业务员-业务主任-部经理-资深部经理-总监；

成为综合金融个人客户经理型人才：平安优才-钻石会员-绩优业务员-个人客户经理-MDRT会员。

   3、丰厚的优才训练津贴

仅训练津贴最高可达59400元/年

    4、有竞争力的收入

    5、完善的福利保障

团体一年定期寿险、团体住院医疗保险、团体人身意外伤害保险、附加团体意外伤害医疗以及长期服务奖、养老公积金和基本养老补贴。

上班时间：周一至周五，周末双休。

期待您的加盟！