职位描述:
1、与客户沟通,介绍培训课程完成销售目标;
2、对公司现有客户资源进行及时跟踪回访工作,并根据客户的进一步需求,寻找实现目标途径;
3、根据客户需求和市场变化,向客户提供有效地产品和服务,并能不断提出改进方法及建议;
4、负责建立客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理;
5、对未成功客户的定时跟踪,确定良好的关系,挖掘其中的潜在客户;
6、团队共同配合,提供优质的专业服务给客户;
7、按公司经营策略有效完成上级指派的其它任务。
任职要求:
1、有责任心,具备较强的分析问题与解决问题的能力;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、思维清晰且有条理,良好的客户服务意识;
4、热爱销售工作,具有进取精神,有责任心,能承受较大的工作压力;
5、具有积极,活泼,乐观向上的生活态度;
6、有同行业课程顾问工作经验优先考虑。
公司福利:基本薪酬4K + 銷售提成
晋升机制:以内部的培养和晋升为主,更高职位期待
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