职位描述:
1、负责根据公司的文化氛围与战略目标,制定公司企业文化年度计划;
2、负责员工活动中心的筹备和管理;
3、负责定期策划、组织和实施各项文体活动;
4、负责宣传栏、宣传广告的制作和更换;
5、负责厂刊、网站的创建、编辑;
6、负责企业文化氛围的营造和提升;
7、负责完成领导交办的临时任务,积极协助其他同事的工作。
职位要求:
1、二年以上企业文化策划相关工作经验,熟悉人力资源规划或相关管理体系;
2、普通话流利,有较强的语言表达能力及交流能力;
3、电脑操作熟练,能熟练运用photoshop、coreldraw等平面设计软件,能自主开发、创建网站;
4、接受过人力资源相关知识的培养与训练,对人力资源的各大模块有较强的认知与了解;
5、文笔佳,熟悉厂刊、网站编辑,熟悉各类文体活动,有组织策划能力。
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