岗位名称：行政管理中心 主管（法务）

【岗位职责】

1、协助经理制定和实施公司法务整体经营与管理的战略发展规划。

2、协助经理对公司法务进行日常经营管理以及决策和处理。

3、负责法务团队的组织、思想、作风、业务建设。

4、负责组织建立和完善公司法务运营体制。

5、负责公司经济合同法务、劳动仲裁法务、诉讼、非诉讼法务、法律风险防范、拟定法务文件、处理法务事项、法律培训支持等工作。

6、完成上级安排的其它工作。

【招聘要求】

1、大学本科以上学历，法律相关专业，持有律师资格证书，35岁以下。

2、具备5年以上法务管理工作经验，其中2年以上建筑行业公司法务管理工作经验。

3、熟悉建筑装饰企业的经济合同法务、劳动仲裁法务、诉讼、非诉讼法务、法律风险防范、拟定法务文件、处理法务事项、法律培训支持、国家政策及法律法规等实操经验。

4、具有丰富的法务知识能力，具备优秀的写作水平及语言表达能力。

5、心态良好、责任心强、思路清晰、执行力强、认真细致，为人干练。

6、具有良好的创造能力、管理能力、计划能力、执行能力、沟通能力、协调能力。

7、具有较强的判断能力、谈判能力、团队精神，出色的人际交往和社会活动能力。

8、具备丰富的知名建筑装饰企业工作经验者优先，持有丰富的公检法资源者优先。

【薪酬福利】

1、高薪诚聘，择优录取，年薪达10—15万元。

2、提供“五险一金”福利。

3、提供“舒适的办公环境、免费工作午餐”福利。

4、提供“国家法定节假日、带薪年休假”福利。

5、提供“绩效考核奖励、司龄工资”福利。

6、提供“员工节日费、员工及其亲属生日费”福利。

7、提供“各种员工文体活动、团队旅游”福利。

8、提供“资格证书、职称证书补贴以及参评考证”福利。

9、提供“员工入职培训、在职继续培训”福利。

10、提供“员工职业发展规划、晋升机会规划”福利。

11、其它福利等。

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