1、能够理解高层的改进需求,分解过程改进目标,并协助高层制定年度过程改进计划
2、负责收集来自项目组的改进建议,协调高层评价过程改进问题的优先级,协调内部资源进行行动计划的制定,并监督计划的落实
3、按照改进计划对体系文档进行修订,发布和推广工作
4、负责体系培训计划,培训课件准备及实施培训
5、负责组织级定期的审计工作
7、负责组织级配置库的管理
8、定期在公司内部组织质量文化建设的相关活动
9、定期总结过程改进活动的实施状态,以便高层了解过程改进工作的进展状态
1、本科及以上学历,计算机相关专业;
2、5年以上工作经验,其中至少2年以上开发/测试经验,并具有2年以上项目管理/QA/过程改善经验
3、熟悉CMMI模型,或者敏捷开发实践
4、熟悉软件工程,并具备项目管理相关知识
5、具有培训能力、咨询能力、流程建设能力
6、熟悉主流项目管理、配置管理工具
7、良好的沟通能力,工作主动性强、有责任心、耐心并细心
8、具有很强执行能力
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