【岗位概述】
1.根据公司战略目标,完成公司分配的招商业务计划;
2.与各类相关机构、大客户等渠道建立联系,发展渠道、拓展市场,推广产品,以达到完成渠道销售的目的。
【岗位职责】
A 渠道方面
1.负责组织收集市场信息,制定渠道招商开发策略,推动招商渠道横向和纵向的拓展;
2.负责根据公司计划分配的招商销售计划和目标的制定、分解、实施并对相应的目标任务负责;
3.拓展销售渠道资源,与合作渠道建签订合作协议;
4.协助营销总监开拓、沟通和管理各区域的重要客户,并负责协调维护公司重要客户及对外公共(渠道、大客户)关系。
5.领导交办的其他事情;
B-管理方面:
1.负责部门内部相关岗位的人员招聘及技能培训工作。
2.对于部门内部的渠道团队进行组建、培养、考核;
3.负责部门内部规章制度的贯彻执行;
4.负责渠道产品的培训工作,对合作渠道同时负有培训的责任;
5.领导交办的其他事项。
【任职要求】
1.专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.具有3年以上渠道销售工作经验,有做过汽车电子渠道者优先;
3.有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
4.有良好的战略规划、统筹分析能力;熟悉渠道发展趋势,渠道管理模式和工作流程;
5.具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;高效的执行力;
6.优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战。
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