1、大专或以上学历，有行政工作经历2年以上，熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 

2、有较强的组织能力、沟通协调能力、表达能力。工作仔细认真、责任心强、灵活。

3、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础。 

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；  

5、精通行政管理工作，熟悉会务组织，档案管理，宣传推广等工作； 

6、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；