工作职责：
1.负责生产、工程部门的统筹管理；
2.建立规范化的组织运行体系、机制、流程，打造高效、专业的团队；
3.持续提升计划达成、制造交付能力和生产品质水准；
4.持续降低制造成本，提升组织效能，提高人均产值；
5.主导人才梯队建设，提升团队整体竞争能力。

任职资格：
1.工科类专业，10年以上制造管理经验，至少3年以上大型汽车、电子制造企业同职实战经验；

2.优秀的全局意识、战略管理、组织革新管理、目标管理、组织效率提升能力；
3.工作思路清晰，优秀的体系建设、统筹策划及推动实施能力；
4.优秀的资源整合、计划调控、沟通协调能力；
5.主动、拼搏，务实，责任心、抗压能力强。