岗位职责：

1、 负责员工工资的核算及审核工作；

2、 负责每月薪酬统计分析；

3、 负责公司年度招调工工作的办理；

4、 负责公司总部及会所外籍员工就业登记的办理及居留证的办理；

5、 负责公司员工住房公积金业务的办理；

6、负责公司困难人员就业补贴的申报办理工作；

7、协助完成部门内部其他各项相关工作；

8、上级交办的其他工作。

任职资格：

1、 全日制大专及以上学历， 人力资源管理、会计等相关专业；

2、半年以上薪酬核算经验，有招调工、社保公积金实操经验者优先考虑；

3、 有人力资源相关培训及资质证书者优先考虑；

4、 具有一定的劳动法、合同法等法律知识；

5、熟练掌握OFFICE办公软件，有统计、报表相关经验；

6、办事沉稳、细致、思维活跃，有执行力和良好的团队合作意识。