岗位职责:
1、负责公司日常培训工作和新员工入职培训
2、整理员工档案
3、协助部门完成公司活动的举办
任职要求:
1、人力资源相关专业或有相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可
2、为人诚恳热情,原则性强
3、具备良好的组织、沟通、协调能力和较强的执行力
4、工作认负责,责任心强
邮件发送成功
订阅失败
您的订阅已超过上限,如需继续订阅,请在 订阅管理 中至少停用1条订阅。
查看地图
前往高德地图查看
使用微信“扫一扫”
打开网页后点击右上角“分享按钮