岗位职责：

1、负责部门所有项目测试工作的组织、管理和实施；

2、负责产品设计开发各期间的测试评估、策略制定、督促测试用例输出；及时和开发项目经理沟通、协调，配合解决测试阶段的问题。

3、负责质量管理体系的建设和管控，进行质量标准的编写、修订和标准化工作；参与人员效率提升和测试流程优化；

4、影响和推送整个测试团队的质量意识，提升整个测试团队效能，在保证产品质量的同时提升测试效能；

5、测试团队能力建设和文化建设，包括性能测试、自动化测试、安全测试、兼容性测试等专业能力；

6、分析项目中出现的质量问题，定位并提出改进建议。

任职要求：

1、大专及以上学历，5 年以上工作经验，其中2年以上测试团队管理工作经验；

2、精通主流的自动化测试框架和工具，具备解决复杂问题和编写自动测试工具和系统的能力；

3、良好的逻辑思维能力，能快速熟悉业务流程并完善质量体系；

4、有带领测试团队独立完成项目测试的经验，有团队测试计划、人才培养、梯队建设的管理经验；

5、良好的沟通能力及意愿，主动反馈，能识别工作中的问题并提出有效的改进方案，优秀的抗压能力；

6、熟悉常用的测试和质量分析方法；

7、有车载产品测试经验优先考虑。