1、負責招聘現場大客戶的開發公關與關係維護管理工作，帶領團隊與目標大客戶建立良好的業務關係，挖掘大客戶的需求，高效靈活的完成工作業績和目標；

2、對現有人力資源市場有著超新思維的靈敏洞察力，及時向公司回饋有  關市場大客戶開發和行銷進展情況；

3、建立大客戶檔案，並針對客戶提供最優秀的諮詢和現場跟蹤服務；

4、每月向董事會提報銷售計畫和團隊規劃建設。

任職資格：

1、大專以上學歷，性別不限，具有多年人才市場現場客戶開拓經驗；

2、品行端正，有良好職業道德，富有工作激情和良好的工作態度；

3、具有良好溝通能力和團隊建設能力，抗壓能力。