工作职责:
1、 负责协助经理处理部门工作,并协调各岗位之间的工作关系,跟进处理突发事件
2、 协助经理修订部门各项管理规章制度
3、做好部门文件的收集、整体、输出以及文书的起草、监督执行工作
4、部门内容简单的解决方案撰写
5、协助部门文案工作和实施各级员工的培训
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上金融行业相关工作经验者优先考虑;
3、熟练使用Word,、excel等办公软件,电脑操作熟练;
4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,沟通能力强,具有较强的团队合作精神。
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