岗位职责：

1、要能独挡一面，能够把一件事从头到尾规划，执行，并完成；

2、负责招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、面试接待等；

3、处理公司日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；

4、日常团队活动组织和氛围建设；

5、其它上级安排的工作。待补充

任职要求：

1、大专及以上学历，3年以上相关人事行政工作经验；

2、较强的抗压性、责任心、以及良好的职业素养；

3、工作细致有耐心，做事积极主动，责任心强，有服务意识；

4、性格活泼开朗，有较强的沟通能力、协调能力。