岗位职责：

1、加强技术队伍建设和管理，负责培训公司软件开发人员的整体开发技能；

2、制定技术目标和工作方案，参与制定公司软件产品的发展方向，确定公司产品框架及开发实施计划；

3、组织技术、产品开发与创新，解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化；

4、全面监控产品开发质量、进度和成本控制，规划产品研发进度安排,根据公司需要确定产品开发周期及人员安排；

5、组织建立并实施研发质量体系，定期进行技术分析和质量分析工作，制定预防和纠正措施；

6、对公司机密负有保密责任，技术系统文件等资料的整理保管及公司档案管理工作；

职位要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历。

2、8年以上项目研发经历。5年以上技术架构设计；

3、组织实施系统分析、系统架构设计。有大型企业类项目的需求分析、技术方案设计经验，并在其中起主导作用和重要作用，对分布式软件架构体系、物联技术体系及大数据分析有控制力；

4、有良好的软件项目管理理论，实际担当过大中型软件项目经理，熟悉企业服务类和物联的相关软件解决方案、产品体系，负责参与公司项目调研、编写软件需求说明、机构设计、详细设计等文档；

5、从物业设施行业和企业服务业工作经验者优先考虑。