岗位职责：
1、负责公司日常的行政事务，包括部分资料的管理和邮件的收发。
2、负责对经理的业务的辅助处理（报价、订单安排和跟踪、售后跟踪处理）；
3、负责公司的推广活动的策划辅助经理处理和对业务员执行情况的跟踪。
4、组织、安排经理主持的相关会议，并做好相应的记录，协助跟进和落实情况。
5、在经理授权的范围内，有权参与/负责/协助经理做好公司各项管理工作，并督促、检查落实贯彻执行情况；
岗位要求：
1、学习能力强，能快速的胜任工作及适应团队。
2、性格开朗，善于沟通，有强烈的责任心。
3、有相关财务经验者优先考虑。
