岗位职责：

1、负责整个公司行政管理制度的建立和贯彻落实，协助上级完成公司各类行政事务，办公用品的申购及发放管理工作；
2、公司企业文化的建设（宣传栏，标语设计）；
3、公司消防安全档案的建档，一岗双责的系统维护，应对所有政府部门的检查工作（消防部门，安监部门，劳动部门及辖区房屋管理部门）；
4、负责宿舍管理（水电费统计，宿舍具体分配及清洁卫生管理）；
5、公司公务车辆的管理工作及电工，保安消防等后勤管理事宜，整个厂区的清洁卫生管理；
6、负责公司所有人员的招聘（简历甄别、面试、筛选、录用等）、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立及管理好人事档案，所有人员劳动合同的签订管理及社保办理，熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
7、协助财务部做好相关的工作，做好行政综合事务（考勤、出差、转正、晋升等）及各部门的协调与关系维护工作。