岗位职责:
1. 协助区域副总督促和指导各城市分校完成业绩指标;
2. 负责组织、督导各城市的教学管理、教学服务、活动举行员工培训工作;
3. 对各城市校区的教学场所巡检、检查评估各校区的标准化管理;
4. 落地情况针对所发现问题制定改进方案并推动执行;
5. 协助区域副总开展对各城市的管理工作。
任职要求:
1. 专科学历及以上学历,企业管理、教育相关专业和市场营销等专业优先考虑;
2. 要求具有优秀的沟通能力、协调能力,有高度的责任心,能够适应经常出差;
3. 有1年及以上教育、连锁服务行业管理、培训及督导工作经验优先考虑;
4. 有1年及以上大中型教育机构的校长经验优先考虑。
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