工作职责：

 1. 根据子公司年度战略规划协助制定年度经营预算，分析比对执行差异，及时纠偏，促成战略目标、预算和计划落地。

 2.熟悉子公司特性，协同管理层分析市场和业务运营，对重大投资项目和经营活动风险及时予以评估和有效控制改善。

 3.协助完善子公司财务职能，建立科学系统、符合子公司实际情况的财务核算体系和监管体系，实施有效财务管理。

 4.基于业务现状，按运营节奏及时开展月度经营活动分析，引导子公司财务负责人为管理层决策输出有价值报告。

 5.协助各子公司财务负责人进行信息化系统的搭建，以及优化、升级工作的配合与开展。

 6.确保子公司运营合规。通过内审及内控稽核，及时识别风险，发现问题并推进问题解决，改善现状。

 7.协助引导各子公司财务负责人按照母公司工作部署，配合审计工作开展活动顺利完成。

 8.负责子公司财务团队建设，做好内部培训，促进财务人员专业技能与管理水平提升。

 9.完成董事会、领导安排的相关工作事项。 

 任职资格：

 1.财务管理、会计等相关专业，本科及以上学历。

 2.生产型企业财务主管及以上职位的工作经验不低于两年。

 3.具有较强的计划、控制、组织协调能力和文字及语言表达能力。

 4.熟悉国家财税法规、最新会计准则和审计流程熟悉财税法律，具有全面的财务专业知识、财务账务处理及财务管理经验，具有专业预测、洞察及规避经营风险的意识和能力。

 5.具有较强的财务综合分析能力、成本管控能力以及驾驭财务运营管理全局的能力。

 6.廉洁敬业，作风严谨，具有良好的职业道德，能承受较大的工作压力。

 7.具有中级会计师职称优先。 

①东莞总部培训后，会外派至各子公司熟悉业务。

 ②能够接受全国外派，以及不定时阶段性出差。