任职要求:
1、大专以上学历,人力资源管理专业优先;
2、1年以上行政文员或者人事文员工作经验;
3、熟悉考勤统计、劳动合同签订、转正手续办理、基础岗位招聘;
4、具备培训、活动组织经验优先;
5、熟练使用EXCEL函数;
6、有较强的沟通表达能力、学习能力,做事踏实细心。
岗位职责:
1、负责公司前台日常管理工作:前台卫生维护,电话转接、来访接待,文件、快递、报纸收发管理等;
2、负责部门费用报销、车辆出车统计、名片请购、部门办公用品统计及派发工作;
3、负责基础人事数据的汇总、核对;
5、负责员工入职档案的管理、离职手续的办理;
6、负责考勤统计、核算;
7、协助直接员工招聘工作;
8、协助公司组织活动的开展;
9、其他人事行政类工作的安排。
此岗位办公地点在前台,介意在前台办公的请勿投递。谢谢!
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