一、任职要求：

1、本科及以上学历，有市场营销，智能卡相关专业优先；
2、4年以上的同岗位工作经验与管理能力；
3、具备市场营销、有较强的沟通能力、拓展能力、谈判能力、销售管理能力，能承受较大的工作压力。

4、年龄限36-42岁

岗位职责：
1)负责把握公司发展方向，制定公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现。
2)组建并带领区域销售团队，负责区域销售工作，完成区域销售指标。
3)制订公司年度工作计划和整体经营管理工作。
4)推动各项管理规章、制度的建设和完善。
5)全面主持公司的日常业务运营，监测指标，完成运营，建立业务运作体系，提升业务营运效益组织完成公司整体业务计划。
6)领导企业内部团队建设，内部管理机制的完善， 协调、激励各个部门的工作。
7）带领公司的管理团队，执行公司的经营战略，完成公司的年度业务计划。