1.质量体系文件与外来文件的登记、发行、保管及电子档的分类管理
2.定期性对质量体系文件进行检查且跟进改善效果
3.文件修订与更改的通知工作
4.协助内审与外审及客户审厂工作
5.监督并反馈体系运行状况,对发现的问题,组织相关部门研究分析,出具改进方案或意见,并加以完善实施
6.对企业ISO9001体系的运作、持续改进等工作进行牵头组织
7.负责收集并整理管理评审输入材料,负责组织管理评审工作,制定管理体系改进计划并进行验证
岗位要求:
1.大专以上学历,20-40岁,男女不限
2.具有优秀的跨部门沟通协调能力(表达能力强)
3.逻辑思维清晰(计划与执行能力、谈判能力)
4.熟悉ISO质量体系认证管理知识
5.掌握基本的办公软件
福利与待遇:
1.公司实施大小周制;
2.提供具有竞争力的薪酬,底薪 +绩效+ 年度考核年终奖
3.购买五险一金
4.享有国家法定节假日,春节带薪休假;
5.公司设有:羽毛球场、乒乓球、桌球室、瑜伽课堂等
6.工作氛围好;
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