岗位职责:
1、应收账款的凭证的编制、销售分析报表。
2、及时完成各月应收账款的对帐工作、未完订单的核对。
3、做好客户往来帐款的管理及督促、指导业务员进行账款催讨。
4、协助公司应收账款管理制度的完善及执行。
岗位要求:
1、基本要求:22-35岁之间,大专以上学历,财务等相关专业。
2.两年以上贸易公司同等岗位工作经验。
3.精通EXCEL表格、财务软件。
4、做事认真、仔细,热爱本职工作,擅长交流沟通,能承受一定的工作压力。
公司待遇
1.工作时间
大小周:大周2天休假,小周1天休假,每天7.5小时工作制
2.假期
1)依法享受国家法定节假日;
2)工作满一年后依法享受带薪年假;
3)每个月享受一天带薪病假;’
3.薪酬
提供富有竞争性的薪酬体系
4.福利待遇
1)年终奖金;
2)全勤奖,绩效奖金;
3)五险一金;
4)每周下午茶;
5)公司定期举办各种业余娱乐活动(生日、聚餐、电影、户外活动等);
6)员工旅游:每年组织一次旅游,逢传统节日(如:端午节、中秋节),每人发放温馨礼品一份;
7)提供内部、外部培训机会,良好的内部晋升空间。
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