【1】高中及以上学历;
【2】处理、记录员工出勤、加班、培训活动,并保持记录 ;
【3】处理所有受控技术文件的分发、备案、记录;
【4】负责控制办公文具始终保持最低库存水平;
【5】注册和填写每日技术文件,维持机密文件 的分类;
【6】记录和安排办公设施的维修服务;
【7】跟踪5S活动,并对所有负面结果采取纠正措施;
【我们为你提供】
【上班机制】5天8小时,周末双休;提供食宿
【五险一金】公司员工一入职就入职当天购买(养老、失业、工伤、医疗、生育),和次月购买住房公积金;
【法定假日】享受国家法定节假日及带薪年假/病假/婚假/产假(陪产假)/丧假等;
【礼 金】发放结婚,生日及节日(春节、端午、中秋)礼金/礼品福利;
【丰厚奖金】全勤奖,年终奖,业绩及表现奖,嘉许奖等;
【员工活动】旅游活动,中秋晚会,运动会,广场舞比赛,周年大型庆典活动等;
【激励政策】公司每年根据员工的贡献度提供岗位晋升、薪资普调等激励措施;
【技能提升】为提高员工知识,素质,技能,公司提供岗前培训,在岗培训,公费外训;
【员工关怀】公司为员工提供餐费津贴,春节回乡车票报销,特殊工种体检,特殊工种津贴,特殊岗位津贴,高温津贴,夜宵津贴,夜班津贴
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