1、岗位职责：
1.1负责集团IT信息化系统的整体规划与建设, 引用先进的IT工具、方法、技朮应用，建立可持续发展的信息管理体系，推进公司信息化建设，促进集团战略目标达成；

1.2制定IT年度目标和预算管理，负责IT项目规划、建设，把控项目进度，达成项目目标；
1.3对公司现有的系统资源（如ERP丶财务软件系统丶HR系统及EMS生产管理系统软件）进行整合、优化及维护，及实施二次开发；

1.4制定与系统相关的各项管理制度、技术规范及业务流程。

1.5结合公司管理情况，将公司各管理模块的流程、制度等要求转化为IT信息系统管理，并进行需求分析、实施以及培训，全面实施系统管理；

1.6确保公司IT基础设施（各软件系统、数据中心、网络、设备、安全等）日常运营管理安全性、可用性、及稳定性，使其符合系统服务级别的要求；
1.7负责信息化系统及桌面运维、推广及对应软件的持续优化对接；

1.8进行公司IT技术团队的梯队建设及管理，包括专业培训、技术指导、职业化培养、业绩评估和激励，全面提升团队的技术水平。

2、任职要求：

2.1全日制统招本科及以上学历，计算机、信息管理等相关专业, 32-45岁；

2.2精通JAVA或C/C++或PHP等语言，10年以上系统（ERP）分析及设计、安全性管理、及基础设施管理经验, 5年以上制造业IT总经理或以上工作经验；

2.3对ERP系统项目、网络规划、IT架构管理等的开发及管理有丰富的经验；
2.4优秀的ERP建设规划能力，具有良好的前瞻性思维；
2.5具有较强的责任心、信息管理体系意识和成本意识；

2.6综合管理能力强，能够协同各部门推动信息化的深入应用；
2.7具备良好、清晰的沟通表达能力及团队协作精神；
2.8能够理解企业信息化的管理价值，对信息管理有深刻的认识。

2.9 Oversea working experience

2.10 该岗位在越南入职，请面试者知悉，谢谢！