工作内容:
1.目标客户职位信息分析,研究客户需求;
2.分析招聘需求并实施有效的招聘行动;
3.利用有效工具,有计划地进行寻访、筛选候选;
4.准确传达客户企业招聘需求,位候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人;
5.进行人选的薪资协调及谈判工作;
6.根据客户要求做人选背景调查,并协调跟踪人选到岗等工作内容
工作要求:
1. 全日制本科或以上学历
2. 2年以上工作经验
3.会日语或者英语
4. 热爱猎头工作,有强烈实现自我成长的意愿,明确的职业目标并且靠自己的付出去实现
5. 具备优秀的沟通表达能力,团队意识强
6. 能够在高压环境下挑战自我
7. 吃苦耐劳、有良好的执行力和信赖心
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