岗位要求：
1.大专以上学历，电子专业。
2.中文：读、说、写优秀   英语：看懂英文资料。
3.10年以上音频产品开发工作经验.
4.能熟练运用Protel/AutoCAD/PADS等设计工具。
5.具有一定领导能力，分析解决问题能力、沟通能力，成熟、稳健、抗压力强。
岗位职责：
1.指导组员进行产品设计评估，电路设计并对设计结构进行审核，参与各开发阶段评审，协助组员制定改善对策制定，并对改善结构进行确认。
2.参与项目开发计划的拟定，分配协调人力，对开发进度进行跟进汇报，协助组员处理开发进度异常。
3.协助上级对电子组人力的进行招聘，对电子组人力状况进行评估，并对各组员制定个人绩效考核组织技术交流及传承，培训提升下属工作技能。
4.引进新的技术、软件以及工艺信息，编制设计开发操作规范。
5.组织部门内部协作，消除沟通障碍，保证项目开发过程组员协作顺畅。
6.制度完善设计手册，规范，细化作业WI，落实公司管理流程。修正管理方法适应公司要求，提出管理改善建议。
7.听从上级领导的工作安排，团队合作精神强。