岗位职责:
1、按照《行政手册》进行日常工作的组织与管理;
2、负责公司文件资料、证照和固定资产的整理、保管、归档等工作;
3、协助办理公司相关证照的年审工作;
4、负责各类工作例会的准备及通知与会人员等工作,督促完成各项工作任务;
5、监督各项目的例行检查、评比、日常管理等,为公司员工提供良好的后勤支援保障;
6、协助公司员工活动及文化活动的策划和组织实施;
7、协助部门经理的内部沟通、协调工作。
任职要求:
1、20-35岁,大专或以上学历,人力资源、行政管理等专业毕业优先考虑;
2、一年或以上同岗位工作经验,良好的组织、协调、沟通能力,有一定的文字功底,熟练使用office办公软件;
3、工作细心,责任心强,效率高。
工作时间:
5天8小时制
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